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集团召开党委常委会、总部部分(中心)主要认真人聚会 研究安排目今重点事情

克日 ,,,,,,,,集团先后召开党委常委会、总部部分主要认真人聚会 ,,,,,,,,转达学习习近平总书记在中共中央政治局民主生涯会、天下政协新年茶话会上的主要讲话精神和二〇二三年新年贺词精神 ,,,,,,,,转达学习习近平总书记揭晓的主要文章《为实现党的二十大确定的目的使命而团结斗争》 ,,,,,,,,转达学习全省向导干部聚会精神 ,,,,,,,,研究安排目今重点事情 ,,,,,,,,进一步抖擞精神、提振信心 ,,,,,,,,以崭新的面目和斗争的姿态投入到新一年的事情中 ,,,,,,,,为顺遂完成年度目的使命开好局、起好步。。 。。。。。 。山东304永利集团唯一集团党委书记、董事长满慎刚主持聚会并讲话 ,,,,,,,,集团向导李航、初明锋、王立君、李小平、裴佃飞、徐建忠加入聚会。。 。。。。。 。

 

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聚会指出 ,,,,,,,,习近平总书记在中共中央政治局民主生涯会上的主要讲话 ,,,,,,,,对贯彻落实党的二十大精神、维护党中央集中统一直导、强化继续作为、强化系统看法、增强作风建设、推进党风廉政建设等作出深刻叙述、提出明确要求。。 。。。。。 。习近平总书记在天下政协新年茶话会上的主要讲话和二〇二三年新年贺词 ,,,,,,,,深情回首一年来党和国家事业取得的绚烂成绩 ,,,,,,,,殷殷寄语新的一年优美远景 ,,,,,,,,向全党天下各族人民送上优美的新年祝福 ,,,,,,,,激励亿万人民踔厉高昂、勇毅前行 ,,,,,,,,让明天的中国更优美。。 。。。。。 。习近平总书记的主要文章 ,,,,,,,,深刻剖析了周全贯彻党的二十大精神的一系列重大理论和实践问题 ,,,,,,,,具有很强的政治性、头脑性、指导性和现实针对性。。 。。。。。 。我们一定要认真学习体会习近平总书记党的二十大以来揭晓的系列主要讲话精神 ,,,,,,,,一直把学习贯彻落实党的二十大精神引向深入 ,,,,,,,,周全做好刷新生长的各项事情 ,,,,,,,,以实干实绩坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。。 。。。。。 。

 

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聚会强调 ,,,,,,,,要认真学习贯彻全省向导干部聚会精神 ,,,,,,,,迅速把头脑和行动统一到党中央的重大决议上来 ,,,,,,,,坚决落实省委、省政府的安排要求 ,,,,,,,,确保刷新生长的准确前进偏向。。 。。。。。 。要聚焦明年“内外联动、跨越提升”年度目的 ,,,,,,,,强化继续作为 ,,,,,,,,细化推进步伐 ,,,,,,,,狠抓事情落实 ,,,,,,,,起劲实现更高质量的生长 ,,,,,,,,为一直开立异时代社会主义现代化强省建设新时势作出新的更大孝顺。。 。。。。。 。

聚会指出 ,,,,,,,,刚刚已往的2022年 ,,,,,,,,集团在省委、省政府的顽强向导下 ,,,,,,,,上下一心、团结斗争 ,,,,,,,,全力以赴、精准发力 ,,,,,,,,乐成战胜交织叠加的难题挑战 ,,,,,,,,交出了一份好于预期、优于同期、创出新高的生长答卷 ,,,,,,,,效果来之不易。。 。。。。。 。

聚会强调 ,,,,,,,,进入新的一年 ,,,,,,,,效果已属于已往。。 。。。。。 。要辩证理性看效果 ,,,,,,,,既要知足也要知缺乏更要不知足 ,,,,,,,,跳出山金看山金 ,,,,,,,,站在高处看山金 ,,,,,,,,充分熟悉到集团生长正处在“船到中流离更急、人到半山坡更陡”的紧要要害期、“不进则退、非进不可”的爬坡过坎期 ,,,,,,,,面临着“做大图强”的生长机缘期 ,,,,,,,,要锚定“再造一个山金 ,,,,,,,,进入天下500强”战略目的不摇动 ,,,,,,,,坚持效果归零心态 ,,,,,,,,坚持起劲进取状态 ,,,,,,,,谦逊审慎、戒骄戒躁 ,,,,,,,,重整行囊再出发 ,,,,,,,,一切重新最先 ,,,,,,,,在新的一年把各项事情做得更好。。 。。。。。 。

聚会要求 ,,,,,,,,要把头脑熟悉统一到中央关于目今形势的科学判断和省委、省政府详细事情安排上来 ,,,,,,,,准确掌握今年经济事情的总体要求、目的使命和政策取向 ,,,,,,,,切记“国之大者” ,,,,,,,,系统谋划今年生产谋划事情。。 。。。。。 。要体现高站位、大继续 ,,,,,,,,自觉站在天下与全省经济社会生长阵势下去研究 ,,,,,,,,与深入贯彻落实党的二十大精神、推动中国式现代化“山东实践”迈出坚实程序这个阵势相呼应。。 。。。。。 。要体现高质量、求突破 ,,,,,,,,周全落实稳中求进事情总基调 ,,,,,,,,在创出新高之后再攀新高 ,,,,,,,,与“跨越提升”年度目的和“十四五”战略目的相衔接。。 。。。。。 。要体现科学性、挑战性 ,,,,,,,,既要把利好与潜力剖析透 ,,,,,,,,也要把不确定性、不稳固因素预推测 ,,,,,,,,自觉拉高标杆 ,,,,,,,,敢于“跳起来摘桃子” ,,,,,,,,实现争先进位。。 。。。。。 。

聚会强调 ,,,,,,,,“内外联动、跨越提升”年度目的对各项事情提出了新的更高要求 ,,,,,,,,意味着需要为之支付更大更多的起劲。。 。。。。。 。要坚持目的导向 ,,,,,,,,多措并举、综合施策 ,,,,,,,,集成发力、多元支持 ,,,,,,,,全力以赴抓好落实 ,,,,,,,,确保年度目的和要害指规范期实现。。 。。。。。 。要增强危害意识和底线头脑 ,,,,,,,,守牢守住清静生产、生态环保和谋划危害等“一排底线” ,,,,,,,,为高质量生长提供坚实清静支持。。 。。。。。 。要全力做好加法 ,,,,,,,,形成矿山企业增产增量、继续主力 ,,,,,,,,其他营业稳健生长、形成协同 ,,,,,,,,最终实现集团质的有用提升和量的合理增添。。 。。。。。 。要专心做好减法 ,,,,,,,,树牢“本钱制胜”“一切本钱皆可控”理念 ,,,,,,,,深化细腻精益治理 ,,,,,,,,统筹推进治理降本、财务降本、政策降本、集采降本等 ,,,,,,,,进一步挖掘新空间、探索新路子 ,,,,,,,,把该管住的坚决管住 ,,,,,,,,把能降的一定降下来。。 。。。。。 。要起劲做好乘法 ,,,,,,,,一连抓好国企刷新、招商引智、混淆所有制刷新、资产证券化、科技立异、智慧矿山建设和干部人才步队建设 ,,,,,,,,为高质量生长增活力、添动力、强支持。。 。。。。。 。要敢于做好除法 ,,,,,,,,坚定不移推进非主业资产整理、企业扭亏减亏等事情 ,,,,,,,,聚焦主业、整合资源 ,,,,,,,,瘦身健体、轻装上阵 ,,,,,,,,实现更有用率、更高质量生长。。 。。。。。 。要坚持边实践边总结边提升 ,,,,,,,,把下层企业首创、被实践证执行之有用的好履历好做法实时固化为可复制、可推广的制度步伐 ,,,,,,,,使之在更大规模、更广层面、更多企业施展作用。。 。。。。。 。要自动研究政策、起劲争取政策 ,,,,,,,,用好种种优惠政策和帮助政策等。。 。。。。。 。

聚会要求 ,,,,,,,,总部各部分(中心)肩负着治理之责 ,,,,,,,,肩负着服务之义 ,,,,,,,,要增强责恣意识 ,,,,,,,,敢于较真碰硬、敢于坚持原则 ,,,,,,,,敢于纠偏正向 ,,,,,,,,该管的一定要管住、管到位 ,,,,,,,,做到不越位、不缺位 ,,,,,,,,管得专业、管出权威 ,,,,,,,,让下层心折口服 ,,,,,,,,确保集团决议安排不折不扣落实到位。。 。。。。。 。要增强服务意识 ,,,,,,,,将心比心、换位思索 ,,,,,,,,倡树紧抓快办的实干作风 ,,,,,,,,多思量下层需要 ,,,,,,,,多体贴下层难处 ,,,,,,,,多谛听下层呼声 ,,,,,,,,自动为下层开绿灯、办实事、解难事 ,,,,,,,,以优质、高效、精准的服务支持下层做事创业、创收创效。。 。。。。。 。要发挥斗争精神 ,,,,,,,,敢于探索立异 ,,,,,,,,自动战胜路径依赖和惯性头脑 ,,,,,,,,多想新招、多蹚新路 ,,,,,,,,形成更多的“破题”“破冰”“破局”之策 ,,,,,,,,推动事情实现更大突破。。 。。。。。 。

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